Gospodarka, inwestycje pracodawcy znani - zdjęcie, fotografia

Rozstrzygnięcie konkursów Top Inwestycje i Top Pracodawcy 2019 Polski Wschodniej odbyło się w środę (25.09) podczas wieczornej Gali pierwszego dnia VI Wschodniego Kongresu Gospodarczego. Wśród laureatów obu plebiscytów są inwestycje i pracodawcy z województwa podlaskiego. Nagrody zwycięzcom wręczali m.in. Artur Kosicki, Marszałek Województwa Podlaskiego i Członek Zarządu Marek Malinowski.

Top Inwestycje 2019

Konkurs ma za zadanie wskazanie inwestycji samorządowych i podległych im spółek, a także inwestycji infrastrukturalnych i prywatnych, biznesowych, których efekt jest ważny dla regionu i jego mieszkańców. Do udziału w tegorocznej edycji organizatorzy zaprosili zarówno inwestycje komunalne, jak też prywatne oraz dotyczące infrastruktury drogowej lub kolejowej z terenu województwa podlaskiego, lubelskiego, warmińsko-mazurskiego, podkarpackiego i świętokrzyskiego.

Spośród 30 nominowanych projektów wybrano dziesięć najciekawszych, najbardziej prorozwojowych i najważniejszych dla mieszkańców regionów Polski Wschodniej. Wśród zwycięzców znalazło się m.in. białostockie Muzeum Pamięci Sybiru. Wyboru najlepszych projektów dokonała skupiająca profesjonalistów ze świata administracji, samorządu i biznesu Rada Konsultacyjna. Swoich faworytów w konkursie wskazać mogli również czytelnicy portalu samorządowego.pl

A oto laureaci Top Inwestycji 2019:

Rozwój terenów zielonych w Stalowej Woli, rozbudowa Centrum Logistycznego w Iławie, hala produkcyjno-magazynowa w Olsztynku, budowa zbiornika retencyjnego w Kobylanach, budowa suszarni osadów ściekowych w Rzeszowie, modernizacja linii kolejowej Lublin-Stalowa Wola, baseny Tropikalne Binkowski Resort w Kielcach, renowacje w Twierdzy Boyen w Giżycku, rozbudowa sieci komunikacji zbiorowej w Lublinie i wspomniane wcześniej Muzeum Pamięci Sybiru.

Nagrodę czytelników wydawnictwa potalsamorządowy.pl trafiła do Kraśnika za rozbudowę Zespołu Szkół nr 3.

Top Pracodawcy 2019

Podczas środowej Gali rozstrzygnięto też konkurs Top Pracodawcy 2019. Wyróżnienia otrzymały Michelin Polska, białostockie firmy Infinity Group, i TenderHut, Lubella, Palisander, Modern Expo, Celsa Huta Ostrowiec, BorgWarner i Transition Technologies, która „zgarnęła” również nagrodę internautów – czytelników portalu  PulsHR.pl

Celem plebiscytu Top Pracodawcy Polski Wschodniej jest wyłonienie grona wyróżniających się firm z pięciu wschodnich województw naszego kraju, które łączą wpływ na rozwój gospodarczy regionu z ważną rolą na rynku pracy. W gronie laureatów znalazły się firmy znaczące, nowocześnie zarządzane, stawiające na innowacyjność.

Konkursu Top Inwestycje i Top Pracodawcy to wydarzenie towarzyszące VI Wschodniego Kongresu Gospodarczego. Finał obu plebiscytów odbywa się tradycyjne podczas Gali wieńczącej pierwszy dzień forum gospodarczego.

(Źródło i foto: wrotapodlasia.pl/ oprac. M. Siewak)

Reklama

Top inwestycje i Top pracodawcy są już znani komentarze opinie

Dodajesz jako: |
Reklama

Ogłoszenia PREMIUM

Chcesz coś sprzedać lub kupić, oferujesz usługi, szukasz pracownika lub pracy?

Dodaj swoje drobne ogłoszenie w naszym serwisie. Zapraszamy!

Dodaj ogłoszenie
Reklama
 Reklama

25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 roku tzw. RODO. Nowe prawo nakłada na nas obowiązek uzyskania Twojej zgody na przetwarzanie przez nas danych osobowych w plikach cookies

Oświadczam, iż zapoznałem sie z Polityką prywatności i zgadzam się na zapisywanie i przechowywanie w mojej przeglądarce internetowej tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie zaszyfrowanych w nich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania z innych stron internetowych, serwisów oraz parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez ddb24.pl, oraz ZAUFANYCH PARTNERÓW.

Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono

Grupa Optima Sp. z o.o. z siedzibą w Białystok 15-866, Zagumienna 9/1/47

Cele przetwarzania danych

1.marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
2.świadczenie usług drogą elektroniczną
3.dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
4.wykrywanie botów i nadużyć w usługach
5.pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)


Podstawy prawne przetwarzania danych


1.marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne – zgoda
2.świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
3.pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych


Odbiorcy danych

Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym podmioty ZAUFANI PARTNERZY, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą

Prawo żądania sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych; prawo wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Inne prawa osoby, której dane dotyczą.

Informacje dodatkowe

Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności"